Tăng cường tinh thần của Virginia
Tăng cường tinh thần của Virginia
SỐ NĂM (2022)
CHO PHÉP MỘT CUỘC ĐIỀU TRA CÁC TRƯỜNG CÔNG LẬP CỦA QUẬN LOUDOUN BỞI TỔNG LUẬT SƯ
Với thẩm quyền được trao cho tôi với tư cách là Thống đốc, tôi xin ban hành Lệnh hành pháp này yêu cầu Tổng chưởng lý tiến hành một cuộc điều tra toàn diện về Trường công lập Quận Loudoun.
Với thẩm quyền được trao cho tôi với tư cách là Thống đốc, tôi xin ban hành Sắc lệnh Hành pháp này thiết lập chức vụ Cán bộ Chuyển đổi Chính của Khối thịnh vượng chung trong Văn phòng Thống đốc và chỉ đạo ông bắt đầu xem xét tất cả các cơ quan chính phủ với Sở Phương tiện Cơ giới và Ủy ban Việc làm Virginia.
Tầm quan trọng của sáng kiến
Virginia thật may mắn khi có nhiều cá nhân tận tụy và chăm chỉ phục vụ Khối thịnh vượng chung của chúng ta. Lực lượng lao động của chính quyền tiểu bang là một trong những nguồn lực lớn nhất của Khối thịnh vượng chung. Tuy nhiên, chúng ta phải liên tục cải thiện chức năng của chính phủ. Hiệu quả hoạt động của chính quyền nhà nước nên được đánh giá bằng mức độ hài lòng của người dân. Và khi chính phủ không đáp ứng được nhu cầu của người dân, Tổng giám đốc điều hành có nhiệm vụ lắng nghe những lời phàn nàn này, xem xét đúng mức giá trị của chúng và nhanh chóng đưa ra những cải cách. Đôi khi, trong quá trình thực hiện nhiệm vụ này, việc sử dụng các chuyên gia bên ngoài để hỗ trợ chính quyền tiểu bang thực hiện theo các tiêu chuẩn mà công dân chúng ta yêu cầu là cần thiết và có lợi.
Hiệu quả hoạt động của hai cơ quan nhà nước nói riêng nhấn mạnh sự cần thiết phải tiếp tục theo đuổi mục tiêu cải thiện chính quyền của chúng ta. Trong những năm gần đây, Ủy ban Việc làm Virginia (VEC) và Sở Phương tiện Cơ giới (DMV) đã không đạt được tiêu chuẩn cao mà người dân của chúng tôi đặt ra. Cả hai cơ quan đều cung cấp các dịch vụ thiết yếu cho người dân Virginia và sự thành công của sứ mệnh của họ phụ thuộc trực tiếp vào khả năng phục vụ khách hàng của họ.
Các cơ quan này và các cơ quan khác cần phân tích để xác định các lĩnh vực cần cải thiện và đảm bảo rằng chính phủ của chúng ta minh bạch, có trách nhiệm và hoạt động vì người dân của Khối thịnh vượng chung. Một đội ngũ có chuyên môn, trí tưởng tượng và nhiệt huyết trong việc cung cấp dịch vụ, hoạt động và tài chính của Khối thịnh vượng chung, cũng như sự hài lòng của khách hàng là cần thiết để hoàn thành các mục tiêu này.
Chỉ thị
Theo thẩm quyền được trao cho tôi với tư cách là Thống đốc theo Điều V của Hiến pháp Virginia và Bộ luật Virginia, và tuân theo thẩm quyền và trách nhiệm liên tục và cuối cùng của tôi để hành động trong các vấn đề như vậy, tôi xin thiết lập vị trí Cán bộ chuyển đổi chính của Khối thịnh vượng chung trong Văn phòng Thống đốc. Cán bộ chuyển đổi của Khối thịnh vượng chung
sẽ phục vụ trong Nội các của Thống đốc.
Cán bộ chuyển đổi chính của Khối thịnh vượng chung và những nhân viên khác trong Văn phòng Thống đốc được chỉ định sẽ tạo thành Văn phòng chuyển đổi.
Trách nhiệm chính của Giám đốc Chuyển đổi Khối thịnh vượng chung là giúp xây dựng văn hóa minh bạch, trách nhiệm giải trình và thách thức mang tính xây dựng trên toàn bộ chính quyền; đảm bảo nhân viên ở mọi cấp chính quyền đều được nhắc nhở rằng chính quyền của chúng ta làm việc vì người dân Virginia; thúc đẩy những thay đổi nhằm cải thiện hiệu quả và năng suất của chính quyền thông qua việc theo dõi các số liệu đánh giá hiệu suất chính; xác định, phối hợp và lãnh đạo các nỗ lực chuyển đổi có mục tiêu; và tất cả các nhiệm vụ và trách nhiệm khác do Thống đốc xác định và giao.
Trong khi công việc của Giám đốc Chuyển đổi Khối thịnh vượng chung sẽ bao trùm toàn bộ chính quyền, ông sẽ bắt đầu công việc của mình bằng việc xem xét hoạt động của Ủy ban Việc làm Virginia và Sở Phương tiện Cơ giới Virginia.